对于这个问题，不同的人有不同的回答。高校学生包括本科生、硕士、博士研究生认为，撰写论文主要是为了完成老师布置的作业，也是为了拿到学士学位，或许找到一份更好的工作增加筹码。科研人员，撰写论文主要是为了能在某一研究领域做出成绩，增加其在该领域中的知名度，同时为了应付岗位的科研要求，评上更高的专业职称或获得国家和社会给予的各种学术荣誉，也有机会享受到不同的待遇。各级各类教师，撰写论文主要是为了满足工作岗位要求和评职称的需要，同时也为了满足教学的需要或某种学术爱好。业余爱好者，主要是出于自己兴趣爱好的需要。此外，还有些人，撰写论文或著书立说，激扬文字，完全是出于一种社会责任感。总之，从事科研活动的各级各类人员，他们撰写论文或著书立说，其动机各异、心态不同、目的各不一样；总体来说，他们撰写论文或著书立说，无外乎这几种原因。
01岗位要求岗位，即工作岗位或学习岗位。社会上工作或参加学习的人员，有不同的工作岗位。有的岗位有科研要求，有的岗位没有科研要求。岗位有科研要求的单位部门，主要有：
1.科研机构的岗位要求
科研机构，可以分为：一是专门研究机构，如社会科学院、农业科学院、科学院、工程科学院等；二是党政机关部门附设科研机构，如党政部门机关设置的政策研究室、国民经济发展研究中心、研究所等，主要为政府政策咨询服务的；三是教育科研单位，如大、中、小学，其所设置的科研机构，尤其是高等院校需要毕业的各级各类本科以上的毕业生等；四是社会上设置的研究机构，具有私立性，称为私营研究机构。在这里，枚举几个案例来阐述岗位有科研要求。
例1:南京某高校年招聘高层次人才岗位要求
岗位1：招聘系列教师
1.岗位编号:P;岗位名称:教授;设岗单位:公共管理学院
2.学科名称:国际政治;方向:国际政治理论
3.应聘条件（略）
4.岗位目标
(1)岗位职责—教学任务（略）
(2)岗位职责—科研任务:3年内在核心期刊发表学术论文9篇以上。3年内出版高质量学术专著1部。3年内主持省部级科研课题1项以上。
(3)岗位职责—社会工作（略）
(4)岗位职责—其他工作（略）
岗位2：招聘系列教师
1.岗位编号:P;岗位名称:教授;设岗单位:材料科学与工程系
2.学科名称:材料科学;方向:材料学
3.应聘条件（略）
4.岗位目标
(1)岗位职责—教学任务：
(2)岗位职责--科研任务：独立开展本方向的研究工作，申请并主持本研究方向的国家级研究课题，要求在岗期间至少主持1项国家自然科学基金项目或国家级重大项目的子课题。每年以第1作者（或通讯作者）的身份在重要学术期刊发表论文（SCI）至少2篇。开展国内和国际的交流与合作。
(3)岗位职责—社会工作（略）
(4)岗位职责—其他工作（略）
（资料来源：江苏省某高校年招聘教师的岗位条件，
